Teammanager Trainee BKC

Wil jij je ontwikkelen tot teammanager in een omgeving waar inhoud, expertise en samenwerking samenkomen? En spreekt het je aan om te werken met hoogopgeleide behandelaren, waarbij jij leert sturen op kwaliteit, ontwikkeling en verandering?

Dan is dit traineeship binnen het Behandel- & Kenniscentrum (BKC) van BrabantZorg iets voor jou.

Hier ga je werken

Je maakt deel uit van het Behandel- & Kenniscentrum (BKC) in de regio Uden en Schaijk. Hier werken behandelaren met verschillende specialismen, verspreid over woonlocaties, de eerstelijn en Udens Duyn.

Het BKC is volop in ontwikkeling. Er wordt gewerkt aan verdere professionalisering, samenwerking en nieuwe manieren van organiseren. Als trainee stap je dus in een dynamische omgeving waar je écht kunt leren en impact kunt maken.

Je werkt nauw samen met ervaren teammanagers, die jou begeleiden in je ontwikkeling naar een volwaardige leidinggevende rol.

Dit ga je doen

Binnen dit traineeship groei je in 1 tot 2 jaar door naar de functie van teammanager BKC. Je leert het vak in de praktijk, terwijl je steeds meer verantwoordelijkheid krijgt. 

Je houdt je onder andere bezig met:

• het begeleiden van teams van behandelaren in (de doorontwikkeling naar) een Toekomstbestendig BKC

• het coachen van professionals op samenwerking, aanpassingsvermogen en toekomstgericht werken

• het bewaken van de kwaliteit van behandeling en zorg, met een overstijgende blik

• het signaleren van knelpunten en het initiëren van verbeteringen

• het meewerken aan organisatie- en verandertrajecten binnen het BKC
  
  

Je leert hoe je beweegt tussen ruimte geven en richting bieden. Je ontwikkelt een helicopterview, stelt de juiste vragen en helpt teams en individuele medewerkers om zelf tot betere resultaten te komen.

Daarnaast draag je samen met andere teammanagers bij aan de ontwikkeling van het BKC, bijvoorbeeld op het gebied van nieuwe producten, diensten en samenwerking binnen en buiten de regio.

Belangrijke informatie over het traineeship

• De duur van het traject is afhankelijk van je vooropleiding (gemiddeld 1 tot 2 jaar)

• Je volgt een (management)opleiding (1 dag per week) en krijgt intensieve begeleiding op de werkvloer (24 tot 32 uur per week)

• Je groeit stapsgewijs naar meer zelfstandigheid en verantwoordelijkheid
  
  

Dit ben jij

Jij hebt de ambitie om door te groeien naar een leidinggevende rol binnen een inhoudelijk sterke en complexe zorgomgeving. Je hoeft nog geen ervaren manager te zijn, maar je hebt wel het potentieel en de drive om deze stap te zetten.

Daarnaast:

• Beschik je over hbo- of academisch werk- en denkniveau

• Heb je affiniteit met het aansturen of begeleiden van professionals

• Ben je analytisch sterk en in staat om overzicht te houden

• Durf je het gesprek aan te gaan en sta je stevig in je schoenen

• Ben je nieuwsgierig, reflectief en leergierig

• Weet je mensen te verbinden en samenwerking te stimuleren
  
  

Je voelt je thuis in een omgeving waar veel expertise aanwezig is en waar jij leert om hier richting aan te geven zonder het over te nemen.

Dit bieden wij jou

Een unieke kans om je te ontwikkelen tot teammanager binnen een specialistische en dynamische zorgomgeving.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een ontwikkeltraject op maat richting teammanager BKC

• Intensieve begeleiding door ervaren collega’s

• Een tijdelijke benoeming met uitzicht op doorgroei

• Salaris volgens cao VVT (inschaling afhankelijk van ervaring)

• 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering

• Goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen

• Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden

• Keuze in arbeidsvoorwaarden, zoals een fiets- of laptopregeling

Hebben wij jouw interesse kunnen wekken?

Solliciteer direct! Wil je liever eerst meer informatie over de vacature?

• Voor vragen over het sollicitatieproces bel met recruiter Marloe Hamers via 06-16135840. 

• Voor inhoudelijke vragen neem contact op met Manager Behandel- en Kenniscentrum Tom Wittenberg via 06-13021450.