Specialist Arbeidsmarktcommunicatie

De komende jaren zetten we bij BrabantZorg vol in op employer branding. Om onze positie als aantrekkelijke werkgever verder te versterken, investeren we in zichtbaarheid voor toekomstige én huidige collega's. Tegelijkertijd zijn we als zorgorganisatie continu in ontwikkeling; inspelend op veranderingen in de branche, op de arbeidsmarkt en binnen onze eigen organisatie.

Daarom breiden we ons team uit. Gezamenlijk werken we aan een sterk en herkenbaar werkgeversverhaal, slimme campagnes en keuzes die gebaseerd zijn op data én gevoel voor mensen. Zie jij kansen waar anderen nog zoeken, en wil je bouwen aan hoe BrabantZorg zich presenteert? Dan willen we je graag leren kennen.

Dit ga je doen
Samen met twee andere Specialisten Arbeidsmarktcommunicatie vorm je een sterk drietal dat zich organisatiebreed inzet. Daarnaast bestaat het totale Team Recruitment uit twee campus recruiters, vier regiorecruiters, een recruitment business partner en de teammanager. 

Jij gaat je onder andere bezighouden met: 

• Het ontwikkelen en uitvoeren van brede marketingactiviteiten ter versterking van het werkgeversmerk BrabantZorg;

• Het vertalen van onze strategie naar concrete campagnes en middelen;

• Het coördineren van arbeidsmarktgerichte content en interactie op social media, inclusief webcare;

• Het schakelen met verschillende stakeholders binnen de organisatie (van recruiters tot management);

• Het activeren en verder ontwikkelen van de interne ambassadeurspoule van BrabantZorg;

• Het analyseren en optimaliseren van resultaten met Google Analytics.

Dit bieden wij jou
Jij krijgt een afwisselende functie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is.

Daarnaast bieden wij jou:

• Een samenwerking in een organisatie waar employer branding de komende jaren duidelijk op de agenda staat;

• Een werkomgeving met aandacht voor gezondheid, welzijn en een goede werk-privébalans;

• De mogelijkheid om één dag thuis te werken;

• Ruime mogelijkheden voor je eigen ontwikkeling middels een Persoonlijk Ontwikkelbudget (POB) en een uitgebreide keuze aan trainingen en opleidingen via onze BrabantZorg Academie;

• Een organisatie waarin vertrouwen, verantwoordelijkheid en samenwerken centraal staan;

• Een vast dienstverband met een proeftijd van twee maanden voor 32 tot 36 uur per week;

• Een salaris in FWG 50 volgens cao VVT;

• Een goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% en de mogelijkheid tot extra vakantiedagen via ons BalansBudget.

Dit ben jij
Jij hebt een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van marketing en/of communicatie.

Daarnaast:

• Heb je een brede kennis op het gebied van marketing;

• Ben je analytisch sterk, neem je makkelijk beslissingen en geef je gevraagd en ongevraagd advies;

• Ben je daadkrachtig en pro-actief;

• Schrijf je moeiteloos (web)teksten, verzorg je social media content en is je SEO-kennis up-to-date;

• Heb je een flinke dosis creativiteit, enthousiasme, initiatief en lef voor onderscheidende arbeidsmarktcommunicatie;   

• Heb je affiniteit met arbeidsmarkttrends en demografische ontwikkelingen;

• Sta je stevig in je schoenen en ben je positief-kritisch.

Wat we verder van je verwachten
Jij hebt ervaring met verschillende systemen en programma's, zoals:

• Adobe Creative Cloud;

• Google Ads;

• Google Analytics;

• Meta Business Manager;

• TikTok Business Center;

• Wordpress;

• Recruitee;

• AI-toepassingen.

Hebben wij jouw interesse weten te wekken?

Solliciteer direct via de knop reageren.

Reageren kan zolang de vacature online staat. Wacht niet te lang, want wij gaan graag in gesprek met de juiste kandidaat en zodra we deze hebben gevonden wordt de vacature gesloten. Zo snel mogelijk na je sollicitatie laten we weten of wij je willen uitnodigen voor een kennismaking. 

Wil je eerst meer informatie ontvangen? Neem dan gerust contact op met teammanager Tania van Slageren via tania.vanslageren@brabantzorg.eu;

Heb je vragen over het sollicitatieproces? Bel ofapp met recruiter Jeffrey ten Bokkel via: 06-51347709.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.